Mehr Menschlichkeit durch Digitalisierung.
Die digitale Transformation ist viel mehr als nur die Automatisierung von Prozessen. Sie ermöglicht es auch den Menschen einen Quantensprung in der eigenen Entwicklung zu tun. Raus aus alten Denkstrukturen, rein in ein zukunfts- und lösungsorientiertes Denken.
In Führung gehen. Neugierig. Entschlossen.
Möchtest Du mit Deinem Unternehmen selber Leuchtturm, Vorreiter, Pionier werden?
Möchtest Du Dich auf hohem Niveau mit Gleichgesinnten austauschen, von den Erfahrungen anderer Unternehmer*Innen partizipieren und Deine Erkenntnisse teilen?
Bei Interesse melde Dich gerne.
Dieses Projekt ist förderfähig.
Ausgangslage
Wenn sich im Außen viel ändert, ist es wichtig, eine klare innere Struktur zu haben oder diese für sich zu finden. Hier sind vor allem Führungskräfte gefragt, diesen Prozess für sich durchlaufen. Und doch kann es kann nicht die Aufgabe der Führungskraft sein, das Team täglich mit Aufgaben zu versorgen. Hier sind alle gefragt, sich diese Veränderungskompetenzen anzueignen, sich eine solche innere Struktur zu erarbeiten, um sich eigenständig und selbstverantwortlich für das Unternehmensziel zu engagieren.
Inhalte u.a.:
Vision, Kultur, Werte, Strategie, Führung, Bewusstsein, Kommunikation, Beziehungsmanagement, glückliche Mitarbeiter und Kunden, die Dich und Dein Team gerne weiterempfehlen.